「最近は、少し厳しくすると『パワハラ』と言われてしまうから、指導ができない」
管理職がそのようなことで悩んでいるという組織は多いものです。
しかし厳しい指導がすべてパワハラにあたるわけではありません。
このセミナーでは、パワハラの基本や業務上の指導との違い、
セクハラの基準や判断基準についてお伝えすることで、
ハラスメントへの理解を深めていただくことができます。
ハラスメント防止についてお悩みの法人様は、ぜひご参加ください!
【セミナー】ハラスメント防止セミナー[ハラスメント研修お試し版](オンライン)
【日時】2025年9月19日(金)10:00-11:00(開始10分前より接続可能)
【形式】オンライン(Zoom)
※接続先は参加者のみにご案内します。
【内容】
1.ハラスメントが起きるとどんな影響があるか
2.セクハラの基本・判断基準
3.パワハラの基本・指導との違い
4.ハラスメント被害への対応
【対象】
人事教育担当者
※以前に別の無料セミナーにご参加いただいた方や、弊社とお取引がない法人様のご参加も大歓迎です。
※1法人2名までの参加に限定させていただきます。
(3名以上ご参加いただく場合、3人目以降の方は有料となります。)
※同業の方のご参加はご遠慮ください。
【定員】20名
【価格】無料
※3名以上ご参加いただく場合は、3人目以降の方は税込3,300円/人
【備考】
・講師が一方的に講義をするセミナー形式です。他の受講者とのディスカッション等の時間はありません。
ご不明な点がありましたら、お気軽にお問合せください。